Vale abre dezenas de vagas em Minas Gerais com foco em diversidade e inclusão

Com oportunidades em Nova Lima, Itabira, Mariana e outras cidades, mineradora reforça compromisso com equidade de gênero e inclusão de pessoas com deficiência

Redação Vagas no Brasil
1 min. de leitura
Foto: Reprodução / Vale.com

A Vale (VALE³) anunciou uma nova leva de oportunidades de emprego em Minas Gerais, com mais de 30 vagas distribuídas por cidades como Nova Lima, Rio Piracicaba, Ouro Preto, Congonhas, Itabira, Mariana, Nova Era e São Gonçalo do Rio Abaixo. A iniciativa reforça o compromisso da mineradora com a diversidade e a inclusão, com diversas posições destinadas exclusivamente a mulheres — incluindo vagas afirmativas e preferenciais — e uma vaga exclusiva para pessoas com deficiência (PcD).

Entre as funções ofertadas estão cargos técnicos e operacionais, como Mecânico I, Técnico em Eletroeletrônica, Operador de Equipamentos, Inspetor de Manutenção, além de posições estratégicas como Analista de Suprimentos Sênior, Coordenador Operacional e Engenheiro Master em Projetos Geotécnicos. As oportunidades abrangem áreas como manutenção de usina, operação de mina, instrumentação, energia e logística de serviços.

Os interessados podem se inscrever diretamente nos links disponibilizados abaixo sendo redirecionado para a empresa em seu portal de carreiras oficial. A Vale tem investido consistentemente em políticas de equidade de gênero e inclusão social, alinhando suas práticas de recrutamento aos Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS) da ONU e às metas ESG (ambientais, sociais e de governança).

Um pouco do que a Vale oferece para você:

·      Previdência Privada: garantia de um futuro tranquilo, com segurança financeira para a aposentadoria.

·      PLR – Programa de Participação nos Lucros e Resultados: reconhecimento pelos esforços de todos, com participação nos lucros da empresa

·      Assistência Médica e Hospitalar, Odontológica: Cuidados de saúde completos para empregados e seus dependentes, prezando por aquilo que é prioritário em garantia: Saúde e qualidade de vida; 

·      Reembolso Creche ou Auxílio Babá: apoio para conciliar o retorno ao trabalho com a chegada de um filho – até os 6 anos dos dependentes;

·      PASA – Planos de saúde para familiares ou para o próprio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento;

·      Vale alimentação: suporte financeiro para compras de itens de mercado;

·      Vale refeição ou Refeições no trabalho: benefício para facilitar a rotina e promover hábitos saudáveis na alimentação diária;

·      Apoiar – Programa de Assistência ao Empregado e Dependentes: suporte emocional e social especializados para empregados e suas famílias;

·      Cartão Presente de Natal para Dependentes: um gesto de carinho no final do ano – para dependentes até 10 anos;

·      Transporte fretado ou Vale transporte: garantias de deslocamento diário de nossos empregados para o ambiente de trabalho;

·      Passagens de trem de passageiros na Estrada de Ferro Vitória a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Carajás (EFC). Destinadas para uso pessoal, viabilizando mais uma opção logística para viagens dos empregados;

·      Incentivo à atividade física – Wellhub: promoção de saúde física e bem-estar com programas de atividade física;

·      Programa Bem-Estar: cuidados integrais para melhorar a qualidade de vida dos empregados;

·      Clube de Vantagens: Descontos e benefícios exclusivos para compras em estabelecimentos parceiros.

Entre outros …

Mecânica I – Manutenção de Equipamentos – Usina – Vaga afirmativa para mulheres
Nova Lima, MG, BRA
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Eletromecânica II
Nova Lima, MG, BRA
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Engenheira (o) Master – Projetos Geotécnicos – Vaga preferencial para mulheres
Nova Lima, MG, BRA
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Análise de Suprimentos Sênior – Foco em Contratação de Serviços Facilities
Nova Lima, MG, BRA
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Análise de Suprimentos Júnior – Serviços – Corporativo
Nova Lima, MG, BRA
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Técnico(a) Especializado(a) Manutenção – Preventiva – Usina
Nova Lima, MG, BRA
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Técnica de Controle de Processo II – Operação de Usina/Planejamento e Programação – Usina – Vaga afirmativa para mulheres
Nova Lima, MG, BRA
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Mecânico (a) Especializado (a) – Manutenção de Equipamentos de Mina – Vaga preferencial para mulheres
Rio Piracicaba, MG, BRA
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Ferramenteiro(a) – Manutenção de Usina – Vaga preferencial para mulheres
Rio Piracicaba, MG, BRA
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Inspetor(a) Manutenção II – Manutenção de Usina – Vaga preferencial para mulheres
Rio Piracicaba, MG, BRA
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Instrutor(a) Operação Mina – Controle Operacional de Mina e Usina – Vaga preferencial para mulheres
Rio Piracicaba, MG, BRA
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Técnico (a) Controle Processo II – Manutenção de Usina – Vaga preferencial para mulheres
Rio Piracicaba, MG, BRA
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Operador (a) Equipamento Instalações II – Operação de Mina – Vaga preferencial para mulheres
Rio Piracicaba, MG, BRA
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Técnico Mecânico II – Vaga preferencial para mulheres
Rio Piracicaba, MG, BRA
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Inspetor(a) Manutenção I – Manutenção de Equipamentos de Mina – Vaga preferencial para mulheres
Rio Piracicaba, MG, BRA
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Inspetor(a) Manutenção II – Manutenção de Equipamentos de Mina – Vaga preferencial para mulheres
Rio Piracicaba, MG, BRA
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Técnico Mecânico I – Manutenção de Equipamentos de Mina – Vaga preferencial para mulheres
Rio Piracicaba, MG, BRA
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Operador (a) Equipamento Instalações II – Operação de Mina – Vaga preferencial para mulheres
Rio Piracicaba, MG, BRA
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Técnico(a) Mina e Geologia II – Operação de Mina – Vaga preferencial para mulheres
Rio Piracicaba, MG, BRA
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Operador (a) Mantenedor(a) Mecânico (a) III – Manutenção de Usina – Vaga preferencial para mulheres
Rio Piracicaba, MG, BRA
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Soldadora I – Manutenção de Equipamentos de Mina – Vaga afirmativa para mulheres
Rio Piracicaba, MG, BRA
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Soldador (a) II – Manutenção de Usina – Vaga preferencial para mulheres
Rio Piracicaba, MG, BRA
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Ferramenteiro(a) – Manutenção de Usina – Vaga preferencial para mulheres
Rio Piracicaba, MG, BRA
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Técnica(o) Eletroeletrônica(o) I – Manutenção da Usina de Capanema – Usina
Ouro Preto, MG, BRA
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Técnica(o) Especializada(o) Manutenção – Manutenção da Usina de Capanema – Usina
Ouro Preto, MG, BRA
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Técnica(o) Eletroeletrônica(o) II – Manutenção da Usina de Capanema – Usina
Ouro Preto, MG, BRA
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Coordenador de Manutenção Instrumentação – Área: Usina
Ouro Preto, MG, BRA
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Análise de Manutenção Pleno – Energia e Instrumentação – Mineração – Vaga afirmativa para mulheres
Ouro Preto, MG, BRA
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Gerente de Manutenção Elétrica – Complexo de Mariana – Operação – Vaga preferencial para mulheres
Ouro Preto, MG, BRA
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Coordenadora Operacional de Manutenção Preventiva – Beneficiamento de Minério – Usina
Congonhas, MG, BRA
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Operador Equipamento e Instalações I – Operação – Mineração
Congonhas, MG, BRA
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Cadastro de Talentos – Operadoras de Equipamentos e Instalações (Equipamentos Móveis) – Banco afirmativo para mulheres
Congonhas, MG, BRA
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Mecânico I – Vaga exclusiva para pessoas com deficiência (PcD) – Gerência de Manutenção de Equipamentos
Congonhas, MG, BRA
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Operadora Equip Instalações I
Itabira, MG, BRA
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Coordenadora Operacional de Perfuração de Mina – Lavra – Mineração
Itabira, MG, BRA
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Coordenador Operacional de Manutenção de Equipamentos de Mineração
Itabira, MG, BRA
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Engenheira Master – Confiabilidade de Mina
Mariana, MG, BRA
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Coordenadora(or) Operacional de Manutenção Preventiva – Usina
Mariana, MG, BRA
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Eletricista I
Nova Era, MG, BRA
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Coordenador Operacional de Manutenção de Transportadores de Eliminação de Risco – Transportadores Contínuos – Mineração
São Gonçalo do Rio Abaixo, MG, BRA
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